Os gerentes de segurança de TI precisam ter paixão pelo aprendizado e habilidades de pensamento crítico, além de entender a prevenção e a detecção de invasões.
Os departamentos de segurança cibernética da empresa são liderados por gerentes de segurança cibernética bem treinados e altamente qualificados. Eles lideram equipes de profissionais de TI cujo trabalho é manter a infraestrutura de TI da empresa segura e evitar que dados confidenciais caiam em mãos erradas.
Os gerentes de segurança cibernética são tecnólogos e gerentes em partes iguais. Eles devem estar familiarizados com software, protocolos, práticas e regulamentos de segurança modernos. Eles também devem ter habilidades gerenciais para trabalhar em todos os departamentos e interagir com a alta administração.
Quais habilidades e conhecimentos um gerente de segurança cibernética precisa?
As habilidades dos gerentes de segurança cibernética se enquadram em duas categorias: hard skills e soft skills. As hard skills estão relacionadas à tecnologia, enquanto as soft skills são gerenciais. Ambos os conjuntos de habilidades são necessários para ser um bom gerente.
As habilidades difíceis incluem o seguinte:
As soft skills incluem o seguinte:
Quais são as responsabilidades de um gerente de cibersegurança?
O trabalho técnico dos gerentes de segurança cibernética se enquadra em duas categorias: monitoramento e manutenção. Aqui estão algumas dessas tarefas:
Como se tornar um gerente de segurança cibernética
Um diploma de bacharel em segurança cibernética é um bom começo, mas para realmente se destacar, um mestrado em gerenciamento de segurança cibernética é essencial.
O site do Cybersecurity Guide lista o que considera os 75 principais programas de mestrado de todo o país. Inclui cursos online de escolas como a University of California, Berkeley; Virgínia Tecnologia; Universidade Estadual do Arizona; e Universidade de Washington.
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Existem também organizações de aprendizado on-line que oferecem programas reconhecidos e credenciados em segurança cibernética. Estes não são programas de graduação universitária, mas oferecem programas de certificação obrigatórios para profissionais de segurança cibernética de todos os níveis. Os programas incluem CISSP e Profissional de Gerenciamento de Segurança de Sistemas de Informação.
Saiba mais aqui sobre a diferença entre certificações e diplomas.
Quanto ganha um gerente de TI de segurança cibernética?
Comparativamente, um site especializado em comparações salariais disse que o gerente médio de segurança cibernética nos EUA ganha US$ 117.580 por ano. Os gerentes em San Francisco ganham mais em $ 172.000 anualmente - 46% a mais que a média dos EUA.
O site de recrutamento de empregos ZipRecruiter disse que o salário médio anual é de US$ 136.625 por ano, com uma alta de US$ 171.000. A Glassdoor coloca a média em US$ 122.730, com alta de US$ 191.000.
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