Executive Mosaic is pleased to unveil Greg Wenzel, an executive vice president at Booz Allen Hamilton, into the 2022 edition of our Wash100 — a group of the most influential government contracting figures — for his fourth consecutive induction as the 33-year Booz Allen veteran continues to steward growth efforts in the management and information technology consulting firm’s defense practice.
Executive Mosaic CEO Jim Garrettson noted Wenzel’s selection to the Wash100 last year as recognition of his work to drive cutting-edge military capabilities and expertise in battlefield technology programs.Visite Wash100.com votar em seus 10 líderes favoritos do Govcon.
In a December 2021 interview with Executivebiz, Wenzel said the company is developing tools to help the Department of Defense realize its vision for the Joint All-Domain Command and Control capability.
"Estamos realmente empolgados com o potencial do conceito JADC2 e como ele se encaixa no construto de combate de guerra mais amplo.Nos últimos dois anos, Booz Allen priorizou soluções de construção que serão imperativas para levar isso do conceito à realidade ”, disse ele.
Em seu cargo atual, Wenzel supervisiona uma unidade de negócios focada em apoiar o Exército em esforços para levar plataformas digital, analítico, cibernético e de engenharia para os soldados do país.Ele trabalhou com clientes de defesa ao longo de sua carreira na empresa para realizar projetos de modernização de tecnologia da informação centrados na rede.
Booz Allen announced in April 2021 it will develop the Army’s Rainmaker common data fabric architecture to simplify information sharing, synchronization and security functions required for complex combat missions in support of the Pentagon’s JADC2 strategy.
In a September opinion piece for C4ISRNET, Wenzel said that DOD should collaborate with technological innovators to create a modern warfare environment that addresses “flexibility, adaptability and scalability” under an open integrated network.
“A guerra continua a se submeter a transformação rápida, e o JADC2, se desenvolvido com sucesso, será uma iniciativa incomparável para ajudar os combatentes a prevalecer contra adversários próximos.À medida que a paisagem continua a evoluir, a arquitetura do sistema que sustenta esse pilar crítico de você.S.A defesa deve ser construída sobre os princípios de design que incentivam a inovação e a velocidade de necessidade ”, escreveu ele.
A empresa de McLean, Virgínia ganhou US $ 91.3 million contract from the Army Corps of Engineers in September to run vulnerability assessments, define resilience project requirements and identify third-party funding sources for the agency’s energy resilience and security initiatives.
Also in 2021, Booz Allen announced it will develop 5G-enabled prototypes of virtual training and spectrum sharing systems for Joint Base Lewis-McChord in Washington and Hill Air Force Base in Utah as part of DOD’s $600 million experimentation and testing program. For one of the two military projects, the company aims to deliver an Army-owned prototype based on the firm’s Digital Soldier offering to help maximize soldier performance.
“Aumentar a eficácia do Warfighter e a redução da potencial perda de vidas exige uma profunda compreensão do U.S. Army’s mission, expertise in the latest technologies, and access to cross-sector partnerships,” Wenzel said of the company’s digital battlefield vision.
In the fourth quarter of 2021, Booz Allen spun out its SnapAttack and Modzy commercial product businesses focused on cloud-based cybersecurity and artificial intelligence, respectively, and senior executives have called the spinout transactions a part of the company’s innovation strategy.
O Mosaic Executivo estende seus parabéns a Wenzel e ao resto da organização Booz Allen Hamilton em seu prêmio Wash100.
Sobre o prêmio Wash100
Este ano representa a nona seleção anual do prêmio Wash100.O Wash100 é o principal grupo de líderes do setor público e privado selecionado pela liderança organizacional e editorial executiva do Mosaic como os líderes mais influentes do setor da Govcon.Esses líderes demonstram habilidades em liderança, inovação, confiabilidade, conquista e visão.Visitantes do Wash100.com pode entrar e votar nos executivos que eles acreditam terá o maior impacto na contratação do governo no próximo ano.
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