La Californie vient de faire un énorme bond en avant dans ses efforts d'innovation lorsque le gouverneur Gavin Newsom a publié un décret qui l'a établi comme le premier État du pays à commencer à créer un cadre «complet et harmonisé» pour la technologie de la blockchain (y compris la crypto-monnaie) pour prospérer.Cette ordonnance du 4 mai suit les propositions législatives récentes visant à adopter davantage l'utilisation de la technologie de la blockchain dans le gouvernement de l'État et est un autre exemple de la façon dont la Californie est à la pointe en ce qui concerne cette technologie naissante.Mais que signifie cet ordre pour les employeurs aujourd'hui - et demain?
Décret exécutif N-9-22
Selon le décret exécutif, l'objectif est de «créer un environnement commercial transparent et cohérent pour les entreprises opérant dans la blockchain, y compris les actifs cryptographiques et les technologies financières connexes, qui harmonise les lois fédérales et californiennes, équilibre les avantages et les risques pour les consommateurs et intègre la Californiedes valeurs, telles que l'équité, l'inclusivité et la protection de l'environnement."
Ce sont des objectifs assez élevés.Mais que fait exactement le décret?
Il est en grande partie parallèle au décret récent signé par le président Biden le 9 mars axé sur «garantir le développement responsable des actifs numériques."
In addition, it calls on a number of state agencies – including the Governor’s Office of Business and Economic Development (“GO-Biz"), the Business, Consumer Service and Housing Agency, and the Department of Financial Protection and Innovation – to collect input and stakeholders, begin the process of creating a regulatory approach to crypto assets, and explore incorporating blockchain technologies into state operations.
Dans un communiqué de presse accompagnant le décret, le gouverneur Newsom a exprimé sept grandes priorités:
Ce que cela signifie pour les employeurs
Ce décret exécutif illustre en outre le courant continu de la technologie de la blockchain.Dans l'ensemble, cela pourrait être un réel avantage pour les entreprises et les employeurs en Californie si l'État peut harmoniser la réglementation de l'État et fédéral de cette zone croissante - en particulier en ce qui concerne la crypto-monnaie ou les actifs cryptographiques).Avoir un ensemble complet de règles fédérales et étatiques par lesquelles opérer pourrait rendre les entreprises plus à l'aise avec l'intégration de la technologie de la blockchain dans leurs opérations.
In addition, California state agencies adopting the use of blockchain technology and “leading by example" could be a powerful incentive for businesses and employers with operations in California to get on board with this emerging trend.
On the other hand, it remains to be seen what a “comprehensive regulatory approach" will entail.Il existe un équilibre délicat entre l'obtention de la certitude réglementaire et de la clarté d'une part et étouffant l'innovation d'autre part.L'implication des agences de protection des consommateurs dans cet effort indique que la Californie cherchera à étendre l'utilisation de la technologie de la blockchain tout en protégeant les consommateurs (y compris les employés).Ce n'est pas nécessairement une mauvaise chose.Cependant, la question sera de savoir si ces protections des consommateurs sont proportionnelles ou étouffent l'innovation et la croissance.
Conclusion
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