Искате да промените кариерата си тази година? От софтуерни инженери до анализатори на данни, ние разкриваме най-добре платените работни места за 2022 г. - и как можете да намерите такава
От Камила Каночи за Thisismoney.co.uk
Публикувано: | Актуализирано:
564
Вижте коментарите
Софтуерните инженери и специалистите по киберсигурност са на опашка за някои от най-големите пакети заплати, ако решат да преместят работа тази година, показва нов ексклузивен анализ.
Тъй като Голямата оставка ще продължи през 2022 г. и повечето работодатели планират да наемат персонал, професионалистите, които търсят ново предизвикателство, вероятно ще видят много възможности.
Области с къси умения като технологии, маркетинг, строителство и инженерство се очаква да продължат да бъдат с голямо търсене през новата година и като цяло изискват заплати над средните, според проучване на фирмата за набиране на персонал Hays.
Професии в областта на технологиите, като специалисти по киберсигурност и софтуерни инженери, могат да изискват високи заплати
Тъй като светът все повече се движи онлайн и подобни роли стават все по-търсени, работните места в областта на технологиите оглавяват списъка с най-високи средни заплати.
Един специалист по киберсигурност би очаквал средно 61 590 британски лири годишно, докато софтуерен инженер от средно ниво може да очаква да направи около 48 272 британски лири, като на по-високи позиции се плаща още повече.
Те са доста над средното годишно заплащане за 2021 г. за служителите на пълен работен ден в Обединеното кралство, което според официални данни възлиза на £31 285 през финансовата година до края на април.
СВЪРЗАНИ СТАТИИ
Споделете тази статия
Саймън Уинфийлд, управляващ директор на Hays UK & Ирландия каза: „Тъй като технологичните специалисти продължават да играят толкова ключова роля в трансформацията на работния свят, роли като анализатори на данни и софтуерни инженери са силно търсени от работодателите.
„Специалистите по киберсигурност остават търсени, тъй като организациите работят по хибриден начин, което изисква преминаване към базирана на облак работна среда, тъй като персоналът работи по различни начини на различни места.“
Управленските счетоводители също са много търсени и могат да получат заплата от над £46 600 средно на година.
| Позиция | Средна годишна заплата |
|---|---|
| Специалисти/инженери по киберсигурност | £61 590 |
| Софтуерни инженери | £48 272 ( средно ниво) |
| Счетоводители по управление | £46 645 |
| Инженери по поддръжката | < td>£42 250|
| Електроинженери | £41 117 |
| Анализатори на данни | < td>£39 636|
| Учени изследователи | £38 000 |
| Строителни инженери | < td>£35 458 (средно ниво)|
| Ръководители на дигитален маркетинг | £30 976 |
| Кредит контролери | £24 833 |
| Източник: Hays; списък, съставен въз основа на търсенето в регионите на Обединеното кралство през декември 2021 г. |
Инженерите по поддръжката също могат да получат над средната годишна заплата от £42 250
Инженерите по поддръжката, тези, които се грижат за оборудване и машини във фабрики и промишлени предприятия, също могат да получат над средната годишна заплата от £42 250, следвани от електроинженерите, чието средно заплащане е над £41 000.
Тъй като данните са „новото масло“, тези, които могат да измислят огромен набор от числа и други данни, също могат да направят прилични пари.
Средната заплата за анализатор на данни е £39 636, според проучване, докато изследователите могат да гледат на около £38 000 средно на година.
На дъното на списъка с първите десет са кредитните контрольори, които отговарят за събирането на фактури за компании, наред с други задължения, със средна годишна заплата от £24 833.
Тъй като данните са новото масло, анализаторите на данни също могат да правят прилични пари
Това идва след като над 80 процента от работодателите планират да наемат персонал през следващите 12 месеца – най-високите намерения за наемане на персонал от осем години, отчетени от Hays.
Проучването сред над 22 700 професионалисти от Обединеното кралство, работещи в редица сектори, също установи, че основната причина за търсене на нова работа е заплатата и/или пакетът от придобивки, както признават 27 процента.
Повече от един на всеки десет също казват, че биха потърсили нова работа поради липса на бъдещи възможности в настоящата.
Уинфийлд добави: „Ако обмисляте преместване през 2022 г., помислете не само как вашият набор от умения може да отговори на текущото търсене, но помислете какво наистина има значение за вас в една кариера.
„Независимо дали това е баланс между работа и личен живот, колеги, организационна цел, обучение или кариерно развитие, вземането на интелигентен избор в дългосрочен план ще бъде от решаващо значение, ако искате да процъфтявате на бързо развиващ се пазар на труда.“
Как можете да си осигурите една от тези високоплатени работни места в областта на технологиите?
Джеймс Халахан, директор на Hays technology в Обединеното кралство, казва, че в Обединеното кралство има някои степени за киберсигурност , но това не е най-често срещаният маршрут.
„Като цяло откриваме, че хората, които искат да работят в киберпространството, са от типа хора, които са се научили да хакват от 14 или 15-годишна възраст“, казва той.
„Често тези хора няма да отидат в университет, за да учат, но те вероятно ще бъдат най-добрите тестери за проникване, тъй като са учили за сектора от толкова ранна възраст.
„Алтернативно има някои налични кибер стажове. Те са ограничени, но обикновено се управляват или от GCHQ, или от конкретни организации, които търсят абитуриенти от най-добрите училища и университети.
„Киберсигурността е невероятно разнообразна и много разнообразна – така че има място за всички умения и типове хора в киберсигурността.
„За тези, които искат да влязат в индустрията, основното нещо, което работодателите търсят, е някой, който е ентусиазиран и желаещ да учи. На този етап меките умения могат да варират; бихте могли да сте уверени и да имате силни комуникационни умения или по-сдържани с тихо внимание към детайлите. Наистина няма значение, защото в киберпространството има път за всички видове хора.
Когато става въпрос за разработка на софтуер и инженерство, отново можете да сте самоук или можете да напредвате чрез образование.
„Има изобилие от сертификати, които можете да получите за всеки различен език или технология, като Microsoft Certified или AWS Certified“, казва Халахан.
„Най-добрият съвет за всеки, който иска да започне да се занимава с разработка/инженерство на софтуер, би бил да подобри уменията си за програмиране, доколкото е възможно, защото ще трябва да демонстрирате на работодателя, че притежавате уменията, необходими за извършване на работата.“
ТОВА Е ПОДКАСТ ЗА ПАРИ
Споделете или коментирайте тази статия:
Някои връзки в тази статия може да са партньорски връзки. Ако щракнете върху тях, може да спечелим малка комисионна. Това ни помага да финансираме This Is Money и да ги поддържаме безплатни за използване. Ние не пишем статии, за да рекламираме продукти. Ние не позволяваме каквито и да е търговски отношения да засягат редакционната ни независимост.
Коментари 564
Споделете какво мислите
Коментарите по-долу не са модерирани.
Възгледите, изразени в съдържанието по-горе, са на нашите потребители и не отразяват непременно възгледите на MailOnline.
Вече не приемаме коментари по тази статия.
