Департамент по математически науки
Клас 8: - £42 149 - £50 296 на година Безсрочен/Постоянен - Пълен работен ден Договорени часове на седмица: 35 Крайна дата: 28-фев.-2022 г., 7:59:00 ч.
Справка за свободното място: MATH22-11 Отдел: Математически науки Отговаря за: Ръководител на отдел Степен: Степен 8 Диапазон на заплатите: £42 149 - £50 296 годишно Работни договорености: Ролята е на пълен работен ден, но ние ще разгледаме искания за гъвкави работни договорености, включително потенциални разпределени работни места Дата на затваряне: 27 Февруари 2022 г. в полунощ (Обединеното кралство) Предпочитана начална дата: Успешните кандидати в идеалния случай ще бъдат на работа до 1 септември 2022 г.
Дърамски университет
Глобално изключителен център за преподаване и научни постижения, колегиална общност от необикновени хора, уникална и историческа обстановка – Дърам е университет като никой друг.
Вярваме, че вдъхновяването на нашите хора да правят изключителни неща в Дърам дава възможност на хората от Дърам да правят изключителни неща в света.
Като част от Durham University вие ще работите с изключителни умове, всички с желанието да задават и отговарят на големите въпроси. Достъпът до водещи съоръжения и активен участник в глобалната изследователска и университетска общност означава, че ще бъдете част от международна и разнообразна мрежа от партньори, обхващаща най-добрите изследователски институции, организации и бизнеси в света. И всичко това в емоционалната и историческа среда на града, окръга и общността, която е Дърам.
Лесно ни е да се гордеем с необикновените хора, които имаме в Дърам. Ние предлагаме вдъхновението, те постигат изключителното. Каним ви да се присъедините към тях.
Кандидатурите са особено добре дошли от жени и чернокожи и етнически кандидати от малцинствата, които са недостатъчно представени на академични длъжности в университета. Ние се ангажираме с равенството: ако по някаква причина сте направили прекъсване на кариерата или периоди на отпуск, които може да са повлияли на обема и актуалността на резултатите от изследванията, като майчинство, осиновяване или родителски отпуск, може да пожелаете да разкриете това във вашата кандидатура. Комисията за подбор ще разбере, че това може съответно да е намалило количеството на вашите изследвания.
Институционалната награда Athena Swan на университета Дърам признава и отпразнува добрите практики в набирането и подкрепата за развитието на жените. Ние също така подписахме Хартата за расово равенство, национална рамка за подобряване на представителството, напредъка и успеха на малцинствения етнически персонал и студенти във висшето образование.
Отделът
Катедрата по математически науки в университета в Дърам се стреми да назначи талантлив човек за ролята на асистент. Приветстваме кандидатури от изключителни кандидати с изследователски и преподавателски интереси в областта на математическата и теоретична физика на частиците, особено в теорията на полето, теорията на струните и теоретичната космология.
Тази публикация предлага вълнуваща възможност да дадете голям принос за развитието на отлични международни изследвания и преподаване, като същевременно ви дава ненадминати възможности за напредък и вграждане на кариерата ви във вълнуваща и прогресивна институция. За повече информация, моля, посетете страниците на нашия отдел в Математическите науки - Университет Дърам.
Асистент-професори в Дърам
Университетът се ангажира да даде възможност на всички наши колеги да постигнат пълния си потенциал. Ние насърчаваме и поддържаме приобщаваща и подкрепяща среда, за да гарантираме, че всички колеги могат да процъфтяват. Колегите от академичните среди получават подкрепа да публикуват изследвания от световна класа в областта на интересите си с акцент върху качеството в списания с голямо въздействие, а не върху количеството. Ние напълно ще подкрепим вашите изследователски нужди, включително практическа, помощ като ресурси за участие в конференции и финансиране на изследователска дейност, както и щедра политика за отпуск за научни изследвания и определен ментор. Да седите редом с научни изследвания от световна класа; качеството на преподаване и иновациите са от решаващо значение за осигуряване на първокласна учебна среда и учебни програми за всички наши ученици. Ще бъдете подкрепени да развиете своя опит в преподаването и да се включите в иновации в преподаването, за да вградите нашия студентски опит.
Всички наши асистенти се насърчават да се съсредоточат върху научните изследвания и преподаването, но също така да се ангажират с по-широко гражданство, за да подобрят собственото си развитие, да подкрепят своя отдел и по-широка дисциплина и да допринесат за по-широк опит на студентите.
Ние сме уверени, че нашият процес на набиране ни позволява да привлечем и подберем най-добрите международни таланти в Дърам. Ето защо предлагаме намален изпитателен период от 1 година за нашите асистенти и след това, при задоволително представяне, ще бъдете потвърдени по пощата.
Асистент по теоретична физика на елементарните частици
Кандидатите трябва да демонстрират отлични научни постижения в областта на теоретичната физика на елементарните частици със способността да преподават на нашите студенти по изключителен стандарт и да се ангажират напълно с услугите, гражданството и ценностите на университета. Университетът осигурява среда за работа и преподаване, която е приобщаваща и приветлива и където всеки се третира справедливо с достойнство и уважение. От кандидатите ще се очаква да демонстрират тези ключови принципи като част от процеса на оценяване.
Основни задължения:
Спецификация на лицето
Кандидатите, кандидатстващи за длъжност от 7-ми клас, наскоро са завършили или завършват своята докторска степен и въпреки че може да имат ограничен пряк опит с изискванията за длъжността, те трябва да очертаят своя опит, умения и постижения до момента, които показват, че отговарят или че те имат потенциала да постигнат основните критерии.
Кандидатите, кандидатстващи за длъжност от 8 клас, трябва да отговарят на всички основни критерии.
Проучване
Кандидатите трябва да имат капацитет и да напредват към независимо развитие на международно отлични изследвания, които дават висококачествени резултати, включително работа, която е призната за световна класа или която има потенциал от световна класа.
Основни критерии за преподаване – 8 клас
- Qualification - candidates must be or have the ability to attain the rank of Fellow of the Higher Education Academy (https://www.heacademy.ac.uk/individuals/fellowship/fellow), which is the national body that champions teaching excellence (or Equivalent).
- Quality - evidence of the development and delivery of high quality teaching effective and engaging teaching. (Candidates may choose to provide student evaluation scores and/or peer reviews of teaching).
- Innovation – evidence of contribution to new programme development and innovation in the design and delivery of high quality teaching or assessment of learning including lectures, small group learning and/or using technology or other techniques to enhance learning and/or assessment.
- Strategic - evidence of strategic teaching development - engagement in the design of excellent teaching programmes which are research informed and led.
Преподаване
Кандидатите трябва да демонстрират разработването и предоставянето на висококачествено преподаване, което допринася за осигуряването на учебна среда и учебни програми от световна класа, позволявайки на учениците да постигнат своя потенциал.
Основни критерии за преподаване – 8 клас
- Qualification - candidates must be or have the ability to attain the rank of Fellow of the Higher Education Academy (https://www.heacademy.ac.uk/individuals/fellowship/fellow), which is the national body that champions teaching excellence (or Equivalent).
- Quality - evidence of the development and delivery of high quality teaching effective and engaging teaching. (Candidates may choose to provide student evaluation scores and/or peer reviews of teaching).
- Innovation – evidence of contribution to new programme development and innovation in the design and delivery of high quality teaching or assessment of learning including lectures, small group learning and/or using technology or other techniques to enhance learning and/or assessment.
- Strategic - evidence of strategic teaching development - engagement in the design of excellent teaching programmes which are research informed and led.
Услуги, гражданство и ценности
Кандидатите трябва активно да участват в административните и колегиални изисквания на отдела и да допринасят положително за ценностите на университета и за насърчаване на уважителна среда; както и демонстриране на техния ангажимент за равенство, многообразие и приобщаване.
Критерии за основни услуги, гражданство и ценности – 8 клас
- Collegial contribution – evidence of participation in the collegial/administrative activities of an academic Department, Faculty or University.(Candidates may choose to evidence departmental or University roles, mentoring activity, pastoral and academic support of students, engagement with widening participation, involvement in equality and diversity initiatives and membership or engagement with external bodies).
- Leadership - engagement in activities that contribute to the administrative functioning of an academic Department, Faculty, University and/or discipline including leadership or responsibilities in an academic context.(Candidates may choose to detail any leadership roles which they have undertaken, preferably in an academic context).
- Communication - candidates must have excellent oral and written communication skills with the ability to engage with a range of students and colleagues across a variety of forums.
Желателни критерии – 8 клас
Желаните критерии за тази длъжност (за които кандидатите трябва да представят доказателства за някои, ако не за всички критерии) са;
- Research Leadership - contribution to the leadership of research groups and the mentoring of early career researchers.(Candidates may choose to include information about research group leadership, mentoring of research colleagues, invitations to external events, engagement with international networks or projects).
- PhD Supervision – involvement in the provision of excellent supervision for PhD students.
- Research Impact - demonstrable evidence of the impact of the Candidate’s research beyond their institution.
- Income Generation - evidence of engagement in the development of successful research projects and quality research grant proposals.
Информация за връзка
Контакт с отдела за запитвания, свързани с академичните среди
Доцент Аристос Донос (Математическа и теоретична физика на частиците)
Имейл: aristomenis.donos@durham.ac.uk
Информация за контакт при технически затруднения при подаване на вашата кандидатура
Ако срещнете технически затруднения при използването на онлайн формуляра за кандидатстване, предпочитаме да изпращате запитвания по имейл. Моля, изпратете името си заедно с кратко описание на проблема, който изпитвате, на e.recruitment@durham.ac.uk
Като алтернатива можете да се обадите на 0191 334 6801 от Обединеното кралство или на +44 191 334 6801 извън Обединеното кралство. Този номер работи в часовете от 09:00 до 17:00 часа от понеделник до петък, британско време. Обикновено ще отговорим в рамките на един работен ден (от понеделник до петък, с изключение на официалните празници в Обединеното кралство).
Контакт с университета за общи въпроси относно процеса на набиране на персонал
Кася Кобелски - HR администратор
kasia.kobielski@durham.ac.uk
Как да кандидатствам
Предпочитаме да получаваме заявления онлайн.
Моля, имайте предвид, че при изпращане на вашето заявление ние ще обработваме вашите данни. Бихме Ви помолили да разгледате съответната Декларация за поверителност на университета https://www.dur.ac.uk/ig/dp/privacy/pnjobapplicants/, която предоставя информация относно събирането, съхраняването и използването на данни.
Информация, ако имате увреждане
Университетът приветства кандидатури от хора с увреждания. Ние се ангажираме да гарантираме справедливо отношение през целия процес на набиране на персонал. Ние ще направим корекции, за да подпомогнем процеса на интервю, когато това е разумно, и при успех ще бъдат направени корекции, за да подпомогнем хората в тяхната роля.
Ако не можете да завършите кандидатурата си чрез нашата система за набиране на персонал, моля, свържете се с нас на e.recruitment@durham.ac.uk.
Какво да изпратите
Всички кандидати са помолени да представят:
- A CV
- A covering letter which details your experience, strengths and potential in the requirements set out above;
- A personal research plan for the next 3 years (no more than 2 sides of A4).
- An EDI & values statement - As a University we foster a collegiate community of extraordinary people aligned to the University’s values. Equality, Diversity, and Inclusion (EDI) are a key part of the University’s Strategy and a central part of everything we do.At Durham we actively work towards providing an environment where our staff and students can study, work and live in a community which is supportive and inclusive, and in doing so, recruit the world’s best candidates from all backgrounds and identities. It’s important to us that all of our colleagues are aligned to both our values and commitment to EDI. We therefore ask that as part of your application you provide a statement (of no more than 1 side of A4) which outlines work which you have been involved in which demonstrates your commitment to EDI and our values.
- Two of your most significant pieces of written work, all of which published or submitted since 2016, however work prior to 2016 may be submitted where candidates have had career breaks.
Когато е възможно, ви молим да предоставите уеб връзки към тях, до които отделът по наемане ще има достъп, за да прочете вашата работа. Формулярът за кандидатстване съдържа полета, в които да въведете всяка от уеб връзките.
В случай, че не можете да предоставите достъпни връзки към онлайн хостинг на вашата работа, вашата работа трябва да бъде качена като PDF като част от вашата кандидатура в нашата система за набиране на персонал. Моля, уверете се, че вашите PDF файлове са не по-голям от 5mb. Моля, имайте предвид, че вашата работа може да бъде прочетена от колеги от целия отдел и оценена спрямо текущите критерии на REF;
Моля, запазете всички документи за кандидатстване с вашето име и тип документ като PDF файлове.
Ще ви уведомим за статуса на вашата кандидатура в различни моменти от процеса на подбор, чрез автоматизирани имейли от нашата система за електронно набиране на персонал. Моля, периодично проверявайте папката си за спам/нежелана поща, за да сте сигурни, че получавате всички имейли.
Рефери
Трябва да предоставите подробности за 3-ма академични рефери и подробности за вашия настоящ пряк мениджър, за да можем да потърсим справка за работа (ако не са посочени като академични рефери).
Моля обърнете внимание:
Следващи стъпки
Всички кандидатури ще бъдат разгледани; обичайната ни практика е колеги от отдела да четат представените работи на кандидатите, включени в дългия списък.
Подбраните кандидати ще бъдат поканени в университета, виртуално или лично, и ще имат възможност да се срещнат с ключови членове на отдела. Оценката за поста обикновено ще включва презентация пред персонала и студентите в отдела, последвана от интервю и очакваме, че оценките и интервютата ще се проведат в рамките на два дни през или около май 2022 г.
В случай, че не можете да присъствате лично на предложената дата, може да не е възможно да ви предложим интервю на друга дата.
За катедрата
Катедрата е една от най-добрите математически катедри в Обединеното кралство, с изключителна репутация в научните изследвания, преподаването и пригодността за заетост на студентите. Класиран на 7-мо място по отношение на интензивността на средната оценка в Research Excellence Framework 2014, той има активна програма за международно признати изследвания в Чиста математика, приложна математика (включително приложна и изчислителна математика, както и математическа и теоретична физика на частиците) и статистика и вероятности. Изследователската култура е жизнена, с много посетители, семинари, международни конференции и семинари. Ние се стремим да осигурим подкрепяща и приятелска среда със силно чувство за общност. Отделът, който в момента има 100 постоянни служители, наскоро нарасна значително и ще продължи да расте. В началото на 2021 г. се преместихме в новопостроена сграда, която споделяме с Computer Science, с цел насърчаване на градивен интердисциплинарен обмен .
Катедрата има горда традиция да предоставя високи постижения в своите бакалавърски програми чрез ръководени от изследвания и преподаване в малки групи. Привличайки някои от най-добрите студенти в Обединеното кралство, Департаментът е класиран на 7-мо място в Пълното университетско ръководство за 2022 г.
Департаментът притежава бронзова награда Athena SWAN. Athena SWAN е национална инициатива, която признава напредъка на равенството между половете, представителството, напредъка и успеха за всички в академичните среди. Департаментът също така подкрепя Схемата за добри практики на Лондонското математическо общество, чиято цел е да подкрепи математическите факултети да внедрят равни възможности за жените в техните работни практики.
За повече информация, моля, посетете нашия уебсайт в Математически науки - Университет Дърам
За университета Дърам
Като един от водещите университети в Обединеното кралство, Дърам е невероятно място да дефинирате кариерата си, докато се наслаждавате на висококачествен баланс между работа и личен живот. Ние сме дом на някои от най-талантливите учени и изследователи от цял свят, които се занимават с глобални проблеми и променят живота на хората.
Университетът се намира в красив исторически град, където споделя собствеността върху обект на световното наследство на ЮНЕСКО с катедралата в Дърам. Колегиален университет, Дърам набира изключителни студенти от цял свят и предлага несравнимо по-широко студентско изживяване.
Всички нови служители получават членство в Обща стая за старши в един от нашите 17 колежа за първата си година и след това могат да изберат да останат и/или да се присъединят към допълнителни SCR. Членството в SCR предлага възможност за участие в социални и научни събития - вечери, лекции, дебати, изследователски беседи (всички колежи са интердисциплинарни), музика и драма. Членството включва бивши и настоящи служители на университета, възпитаници и членове на по-широката общност на Дърам и дава възможност за ангажиране на студентите от колежа.
По-малко от 3 часа северно от Лондон и час и половина южно от Единбург, графство Дърам е регион, потопен в история и природна красота. Дърам Дейлс, включително района на Северните Пенини с изключителна природна красота, са дом на спиращи дъха пейзажи и атракции. Дърам предлага отличен избор от градски, крайградски и селски жилищни локации. Университетът предоставя набор от предимства, включително осигуряване на пенсия и грижи за деца, а мениджърът по преместване на университета може да помогне с потенциални изисквания за обучение.
Ако искате да научите повече за университета или за преместването на вас и вашето семейство в Дърам, моля, посетете https://www.dur.ac.uk/jobs/recruitment/
Изискване на DBS: Не е приложимо.
